平成26年11月18日より「ＦＰ＆ＳＲ オフィスＯＮＥ」として活動してきた当事務所ですが、令和2年4月24日より事務所名を「社会保険労務士事務所たすく」と改めることとなりました。
事務所名を変更するに至った主な理由は、
この反省を生かし、事務所名を改めるにあたって以下の点に留意しました。 続きを読む
昨年12月に「サイトデザインリニューアル！」の記事を投稿して以来、ニュースに投稿するのはおよそ10か月ぶりになります。もちろんこの間も当事務所の業務は継続しており、社会保険労務士兼FP事務所として様々なご依頼を頂戴してまいりました。それらのうち、今回は『輸送リーダー』と『中小企業と組合』の2誌に記事を寄稿させていただいたことをご報告いたします。
執筆させていただいた記事の内容について、大まかにご紹介いたします。まず『輸送リーダー』2016年5月号に掲載された記事ですが、「続・成功する人材活用 増加する労働者のストレスによる精神疾病―ストレスチェック制度の実施に向けて－」と題し、ストレスチェック制度の概要や実施の際の注意点についてご説明させていただきました。（※著作権保護のため、画像の一部を加工してあります）
去る１２月１０日、当事務所webサイトのデザインをリニューアルしました。暗めの色調で構成され、良く言えば落ち着いた、悪く言えば暗い印象だった旧デザインを一新し、明るめの色調を用いた親しみやすいデザインに変更しています。
トップの画像には、青葉城祉から撮影した仙台市内の風景を採用しました。と言っても私自身が撮影したわけでは無く、著作権フリー＆商業利用可のサイトにアップロードされていた写真を使わせていただいております。その他のトップページで使用している写真も、一部を除きほとんどが著作権フリー＆商業利用可のサイトから使わせていただいているものです。 続きを読む
日本国内には数多くの事業所や会社が存在していますが、その大半を占めるのが中小企業です。日本の経済基盤を支えているこれら中小企業は、その業種や地域に応じて様々な団体に所属しています。具体的には、事業協同組合、企業組合、信用協同組合、商工組合等といった団体が挙げられるでしょう。
これらの中小企業組合が構成員となり、「中小企業の振興発展を図るため、中小企業の組織化を推進し、その連携を強固にすることによって、中小企業を支援していこうとする（ホームページより引用）」ことを目的とした団体が全国中小企業団体中央会（以下「中央会」と表記）です。 続きを読む
いすゞ自動車販売株式会社さまより隔月で発行されている運送業界誌、「輸送リーダー」。去る１０月１日に発行されたvol.209にて、私が執筆した記事が掲載されました。
私が所属している人事・労務管理の実務家集団「一般社団法人 ＳＲアップ２１」は、輸送リーダー誌にて「トラブル・シューティングシリーズ 続・成功する人材活用」という連載記事を毎号掲載させていただいております。この連載記事はＳＲアップ２１に所属する社会保険労務士が交替で執筆を担当しており、今回は私にその機会が回ってきたという次第です。 続きを読む
去る７月２３日、一般社団法人ＳＲアップ２１宮城会主催の無料公演会が開催されました。前回と同様に株式会社パソナ・仙台様にご協力いただき、講演会場として使用する場所をご提供いただいております。
前回に引き続き、今回の講演会でも私が講師を務めさせていただきました。マイナンバー制度について取り上げた前回とは異なり、今回は「あなたの会社は大丈夫！？社員に「万が一」が起こったら」と銘打って主に労災保険のお話をさせていただきました。 続きを読む
６月にブログ記事を投稿して以来、当ホームページに書き込むのはおよそ３カ月ぶりとなります。この間、本業の方で時間と労力を要する案件を抱えており、そのためにこちらへの対応がおろそかになってしまいました。心機一転、ウェブ上での活動を再開していきたいと思います。
さて少々古い話題になってしまって恐縮ですが、去る７月１５日に労働新聞社様より発行された『安全スタッフ』誌上にて、私が執筆した記事が掲載されました。
「社労士が教える労災認定の境界線 第１９９回～特別加入者が長時間労働で脳内出血に～」という記事がそれにあたります。 続きを読む
去る５月１２日、株式会社パソナ・仙台さまのご協力の下、マイナンバー制度の無料講演会が開催されました。
この講演会は、私が所属している「一般社団法人 ＳＲアップ２１宮城会」が企画・運営したものです。僭越ながら、私が講師を務めさせていただきました。平日昼間の開催にも関わらず、会場には多くのお客様にご来場いただきました。お越しいただいた皆様には、改めて御礼申し上げます。 続きを読む
本日より、当事務所のホームページを公開いたします。
まだまだ発展途上のサイトではありますが、今後さらにコンテンツを充実していきたいと考えておりますので、どうぞよろしくお願いいたします。